Medavita Lotion concentree Traitement intensif contre la chute des cheveux pH 3.5 13x6ml

Medavita Lotion concentree Traitement intensif contre la chute des cheveux pH 3.5 13x6ml

Fabricant Medavita   -  Modèle HG012827   -  EAN: 8033928505045
68,10 € 52,00 €
Description
Stimulant de la repousse- Antibactérien - Eudermal - Apaisant - Antioxydant - Stimulant de la circulation - Renforce les cheveux - Purifiant - Rafraîchissant - Fortifiant.
 
DESCRIPTION:
Un mélange exclusif aux 10 extraits végétaux vaso-actifs, antioxydants et oxygénants.
Stimule la microcirculation et bloque les ennzymes responsables des modifications fonctionnelles provoquant la chute. Un complexe exclusif unique, très efficace qui exerce une action préventive contre la chute des cheveux.
 
ACTION:
Soin anti-chute, coadjuvant dans la prévention de la chute des cheveux.
 
BÉNÉFICES:
Soin intensif anti-chute coadjuvant dans la prévention de la chute des cheveux, spécialité exclusive des Laboratoires Medavita.
 
TYPES DE CHEVEUX:
Surtout indiqué pour cuirs chevelus atoniques et avec une microcirculation ralentie, en exerçant une action préventive contre la chute des cheveux ou avec action traitante si la chute est déjà en cours.
 
Mode d'emploi:
Après l'application du shampooing MEDAVITA choisi, répartir la lotion directement sur le cuir chevelu. Masser légèrement avec des mouvements circulaires. Ne pas rincer.
 
On conseille de ne pas appliquer le produit après une coloration et/ou une décoloration. 
 
TRAITEMENT INTENSIF 
Prédisposition génétique pour la chute des cheveux pour hommes et femmes.
PHASE 1 -> 1 ampoule par jour pendant 2 semaines.
PHASE 2 -> 3 ampoules par semaine pendant 4 semaines.
 
TRAITEMENT INTENSIF - CHUTE INTENSE
Dans le cas de chute anormale des cheveux avec larges zones de perte de densité capillaire. 
 
PHASE 1 -> 3 ampoules par semaine pendant 4 semaines.
PHASE 2 -> 2 ampoules par semaine pendant 6 semaines.
 
TRAITEMENT D'ENTRETIEN 
1-2 ampoules par semaine.
 
Pour en savoir plus sur la posologie et les instructions pour l'emploi, consulter la notice interne.
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